Kenmerken
Auteur
J.M. van Westerlaak
Conditie
Gelezen
Productnummer (ISBN)
9789052610122
Jaar (oorspr.)
1991
Beschrijving
BoekenBalie maakt van tweedehands jouw eerste keuze. Met een Trustscore van 4,8 (excellent) en 30 dagen retour garantie maken we dat iedere dag waar.
Bestel direct op onze website!
Titel: Organisatiecultuur / Bedrijfskundige signalementen / 90/1
Auteur: J.M. van Westerlaak
ISBN: 9789052610122
Conditie: Beetje gebruikt
Over organisatiecultuur wordt vaak geschreven en gesproken op een manier alsof het het nieuwste middel is tegen alle bedrijfskwalen. Dit boek heeft een wat nuchterder uitgangspunt. Het behandelt onder andere een kader met behulp waarvan diagnose van organisatieculturen mogelijk is. Aan de hand van praktijkvoorbeelden wordt duidelijk gemaakt wat de betekenis van organisatieculturen is voor succes van een onderneming of instelling. Daarbij komen samenhangen met strategie, structuur en technologie aan de orde.
Prof. dr. Paul H.A. Frissen is hoogleraar bestuurskunde aan de Katholieke Universiteit Brabant en zelfstandig bestuurskunde adviseur. Dr. Jan M. van Westerlaak is zelfstandig organisatie-adviseur (adviesbureau voor Beleid en Organisatie, ABON).
Het biedt een goed instrumentarium voor gerichte cultuurverandering. (Binnenlands Bestuur Management) Cases zorgen voor herkenbare praktijksituaties. (Goederenstroom Management) Het tracht het begrip organisatiecultuur terug te brengen tot de realiteit. Daarin voorziet het voorziet het bij uitstek in een behoefte. (Carrière)
Bestel direct op onze website!
Titel: Organisatiecultuur / Bedrijfskundige signalementen / 90/1
Auteur: J.M. van Westerlaak
ISBN: 9789052610122
Conditie: Beetje gebruikt
Over organisatiecultuur wordt vaak geschreven en gesproken op een manier alsof het het nieuwste middel is tegen alle bedrijfskwalen. Dit boek heeft een wat nuchterder uitgangspunt. Het behandelt onder andere een kader met behulp waarvan diagnose van organisatieculturen mogelijk is. Aan de hand van praktijkvoorbeelden wordt duidelijk gemaakt wat de betekenis van organisatieculturen is voor succes van een onderneming of instelling. Daarbij komen samenhangen met strategie, structuur en technologie aan de orde.
Prof. dr. Paul H.A. Frissen is hoogleraar bestuurskunde aan de Katholieke Universiteit Brabant en zelfstandig bestuurskunde adviseur. Dr. Jan M. van Westerlaak is zelfstandig organisatie-adviseur (adviesbureau voor Beleid en Organisatie, ABON).
Het biedt een goed instrumentarium voor gerichte cultuurverandering. (Binnenlands Bestuur Management) Cases zorgen voor herkenbare praktijksituaties. (Goederenstroom Management) Het tracht het begrip organisatiecultuur terug te brengen tot de realiteit. Daarin voorziet het voorziet het bij uitstek in een behoefte. (Carrière)
Waarom je bij BoekenBalie moet zijn voor al je tweedehands boeken:
- Bestel je voor 15:00 uur? Dan vliegt het dezelfde dag nog jouw kant op!
- Meer dan 400.000 tweedehands boeken om uit te kiezen
- We checken alle boeken eigenhandig
- Vanaf 40 euro of bij 4 boeken is de verzending op onze rekening
- 30 dagen retourgarantie
Website
boekenbalie.be...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
Bezorgt in heel België
0x bekeken
0x bewaard
Sinds 19 dec '25
Zoekertjesnummer: a157785389
Populaire zoektermen
marketing de essentieeconomie wat doe je ermeeprincipes van marketingeconomie vandaageconomie in rechte lijnwegwijs in economiehuman resource managementfinancieel managementmarkt (economie)economie decosterorganisatie en managementleidraad economieeconomie een inleidingalgemene economieaardingsmeter te huur in Meetapparatuurstalen deuren in Deuren en Vliegenramenastrologie in Esoterie en Spiritualiteitcyclocross fiets maat 54 in Fietsen | Racefietsenamc in Antiek | Klokkenblack decker workmate in Werkbankenseyntex in Militaria | Algemeendurlet salon in Zetels | Zetelsvictorinox horloges in Horloges | Herenmast boot in Modelbouw | Boten en Schepen