Notities van een introvert (9789000388417)€ 16,99
Waarom vrouwen minder verdienen en wat we eraan kunnen doen
€ 13,99
Verzenden
10sinds 16 mei. '25, 12:42
Kenmerken
ConditieNieuw
Beschrijving
Waarom vrouwen minder verdienen en wat we eraan kunnen doen
Uitgeverij: Business Contact
ISBN: 9789047018056
Vrouwen verdienen nog steeds minder dan mannen, ook voor vergelijkbaar werk. In een werkend leven lopen zij gemiddeld €300.000,- mis. En ze stromen amper door naar topfuncties: er zijn in Nederland meer directeuren met de naam Peter dan vrouwelijke directeuren.
Gelukkig hebben de politiek en het bedrijfsleven steeds meer oog voor gendergelijkheid. Maar het blijft bij paneldiscussies, Instagramposts en beleidsnotities, constateert Sophie van Gool. Echte actie blijft uit. We richten de aandacht liever op het individu: vrouwen werken toch vaker in deeltijd, en in sectoren die minder goed betalen? Moeten ze niet eerst zelf veranderen?
In dit boek rekent Van Gool af met mythes en meningen. Ze roept iedereen op om de feiten onder ogen te zien en nu eens echt werk te maken van gelijke beloning.
Gratis verzending bij besteding vanaf 30 euro (daaronder 3,50 euro verzendkosten)
Zeer scherpe prijzen. Ons aanbod is beperkt OP=OP!
Onze boeken zijn nieuw en ongelezen er kan echter een minimale beschadiging aanwezig zijn zoals een klein vouwtje, deukje, knikje etc. Al onze boeken met de conditie als nieuw zijn geschikt om cadeau te geven. Kijk naar de exacte conditie op onze website.
www.boeklin.nl
info@boeklin.nl
WhatsApp: +31(0)6-41130455
Voor meer informatie over dit artikel of direkt bestellen, klik naar webshop op onderstaande knop:
Uitgeverij: Business Contact
ISBN: 9789047018056
Vrouwen verdienen nog steeds minder dan mannen, ook voor vergelijkbaar werk. In een werkend leven lopen zij gemiddeld €300.000,- mis. En ze stromen amper door naar topfuncties: er zijn in Nederland meer directeuren met de naam Peter dan vrouwelijke directeuren.
Gelukkig hebben de politiek en het bedrijfsleven steeds meer oog voor gendergelijkheid. Maar het blijft bij paneldiscussies, Instagramposts en beleidsnotities, constateert Sophie van Gool. Echte actie blijft uit. We richten de aandacht liever op het individu: vrouwen werken toch vaker in deeltijd, en in sectoren die minder goed betalen? Moeten ze niet eerst zelf veranderen?
In dit boek rekent Van Gool af met mythes en meningen. Ze roept iedereen op om de feiten onder ogen te zien en nu eens echt werk te maken van gelijke beloning.
Gratis verzending bij besteding vanaf 30 euro (daaronder 3,50 euro verzendkosten)
Zeer scherpe prijzen. Ons aanbod is beperkt OP=OP!
Onze boeken zijn nieuw en ongelezen er kan echter een minimale beschadiging aanwezig zijn zoals een klein vouwtje, deukje, knikje etc. Al onze boeken met de conditie als nieuw zijn geschikt om cadeau te geven. Kijk naar de exacte conditie op onze website.
www.boeklin.nl
info@boeklin.nl
WhatsApp: +31(0)6-41130455
Voor meer informatie over dit artikel of direkt bestellen, klik naar webshop op onderstaande knop:
Zoekertjesnummer: a150376469
Populaire zoektermen
studieboeken in Boekenhoe en waarom boeken in Boekenhet moois dat we delen in Boekenhoe en waarom in Boekenmoeder waarom leven wij in Boekenstudieboeken ergotherapie in Boekenfranse studieboeken in Boekenwe love events in Boekenvrouwen in t wit in Boekennaakte vrouwen in Boekenstudieboeken tew in Boekenstudieboeken criminologie in Boekenkoken voor een maatje minder in Boekenvrouwen komen van venus in Boekenwaarom in Boekenstudieboeken industriele in Studie en Cursusvrouwen in het wit in Stripverhalenminder in Boekenstudieboeken industriele in Boekenmotor opel insignia in Auto-onderdelenmetalen rooster in Tuin en Terraskia picanto in Auto'skeltische munten in Postzegels en Muntennew tucson in Auto's